MUNCA SOCIALĂ COMUNITARĂ: ISTORIE, CARACTERISTICI, FUNCȚII - ECONOMIA - 2025

Comunitatea de muncă socială este legată de acțiunile întreprinse în cadrul unei anumite comunități pentru a promova transformarea pozitivă a acesteia. Relevanța acestei acțiuni provine din faptul că existența unei comunități constructive este fundamentală pentru dezvoltarea națiunilor.

În prezent, în multe contexte se vorbește despre creșterea capitalului social, care corespunde capitalului real al națiunilor: locuitorii acestora. PIB-ul fiecărei țări este măsurat prin progresul social și acest indicator include nu numai posibilitatea ca oamenii să trăiască cu standarde ridicate de calitate a vieții, ci și mai mulți indicatori de civilitate.

În munca socială comunitară se urmărește participarea activă a membrilor comunității. Sursa: pixabay.com

Când vine vorba de civilitate sau civilizație, nu este o utopie. Mai degrabă, este vorba de a găsi în cadrul caracteristicilor de progres tehnologic și economic al unei societăți tolerante și respectătoare a diferențelor, care știe să abordeze problemele din perspectiva binelui comun.

Dincolo de tehnologie, dezvoltarea științei în favoarea unei dezvoltări mai umane trebuie să fie susținută de discipline care au legătură cu această cunoaștere și să o dezvolte. În acest sens, disciplinele care au ființa umană ca obiect de studiu (precum științele sociale și umane) sunt protagonistele.

Așa cum subliniază María José Escartín, specialist în această disciplină, fără dezvoltarea activității sociale nu ar exista moștenire istorică și moștenire științifică care să ne permită să îmbunătățim intervențiile sociale și să le facem din ce în ce mai relevante și replicabile, din punct de vedere al bunelor practici și pentru a genera studii care permit o mai bună înțelegere a fenomenului.

Nu este surprinzător faptul că, fiind o disciplină atât de tânără, nu există un nivel ridicat de dezvoltare care să permită depășirea barierelor culturale care să permită replicarea intervențiilor de succes în diferite națiuni și comunități. Cu toate acestea, întrucât sunt științe umane, se înțelege că identitatea și fundamentele lor sunt încă în construcție.

Astfel, este foarte important să știm cum sunt stabilite bazele muncii sociale comunitare, noi abordări, cum sunt incluse noile legături, cum sunt rețelele sociale și voluntarii. Ea urmărește dezvoltarea integrală care trebuie să apară deasupra aspectului economic și global și care pare posibilă doar cu participarea comunității.

Istorie

Primele lucrări sociale

Munca socială comunitară, deoarece este conceptualizată în prezent, a avut multe variații. Este definită ca intervenție socială în comunitatea însăși, dar este totuși un domeniu cu fundații care provoacă controale nu numai apărătorilor cetățenilor non-profesioniști, ci și profesioniștilor instruiți în aceste discipline.

Sunt cunoscute referințe la munca socială comunitară din 1817 și 1860 în Statele Unite și, respectiv, în Anglia, cu organizațiile numite Cooperative People of Robert Owen și Charity Organisation Society.

Prima a fost creată de New Harmony Foundation cu intenția de a face viața industriilor și fabricilor să devină o viață mai umană, fără diferențe de clasă socială. A doua a fost o organizație de caritate privată care avea ca scop reducerea sărăciei lucrătorilor englezi.

În 1884 au fost create mișcările de înființare, încercând să educe adulții la Londra prin tinerețe. Intenția era de a-l confrunta pe acesta din urmă cu societatea și a-i învăța adevăratele sale probleme și nevoi.

Misiunea ta: wellness

Conform diferitelor studii, între 1900 și aproximativ 1930 au fost dezvoltate inițiative importante în ceea ce privește munca socială și comunitară.

Un exemplu în acest sens au fost consiliile de planificare comunitară, al căror scop a fost să confrunte problema migrației europene în SUA. De asemenea, se remarcă fondurile comunitare care au urmărit subvenționarea diferitelor proiecte de ajutor și asistență socială.

Conform diferitelor surse, primele școli de muncă socială au început să se înființeze în anii '30. Una dintre primele țări a fost Columbia și obiectivul a fost să ofere migranților oportunități de formare pentru a putea înfrunta locul de muncă cu o anumită pregătire în meserii.

instituţionalizarea

Aceste inițiative au fost combinate cu cele ale organizațiilor internaționale, cum ar fi Organizația Națiunilor Unite pentru Educație, Știință și Cultură (UNESCO), Organizația Internațională a Muncii (OIM) și Organizația Națiunilor Unite pentru Alimentație (FAO) .

Obiectivul a fost să genereze programe care au avut un timp mai structurat și mai durabil pentru a putea ajuta pe ceilalți în timp ce îmbunătățim infrastructura și elementele fundamentale.

Abia în 1962, munca în comunitate a fost acceptată ca domeniu de practică pentru munca socială, datorită Asociației Naționale a Asistenților Sociali din America. De atunci a fost denumită dezvoltare comunitară, organizare comunitară și intervenție comunitară.

Întotdeauna a existat necesitatea de a servi în mod egal minorităților în fiecare societate, ca utilizatori țintă sau populații cu risc. După câțiva ani, această nevoie a fost instituționalizată și structurată într-un mod mai concret.

caracteristici

- Munca socială comunitară se caracterizează prin a fi încadrată în concepția disciplinei sociale și umane.

- Se caracterizează, de asemenea, printr-o pregătire empirică și, de asemenea, practică.

- Este esențial să te implici societatea; dacă nu, nu poate exista integrare socială.

- Este susținut de valori sociale și umaniste, centrate pe persoană și poziționate pe baza respectului pentru demnitatea ființei sociale.

- Se caracterizează prin a fi responsabil, se bazează pe empatie și pe convingerea că etica ar trebui să fie ceea ce ghidează practica asistentului social comunitar. Așa arată Cristina De Robertis, asistentă socială.

- Prin munca socială comunitară, trebuie înțeles că comunitățile au resursele necesare pentru a răspunde propriilor nevoi.

- Poate apărea în diferite sfere: locală, de stat sau națională și chiar combinând aceste scenarii între ele.

- Niciunul dintre efectele pozitive nu va fi posibil fără cea mai importantă caracteristică: prezența voluntarilor, care este o condiție a dispoziției umanitare.

Caracteristici

Munca socială comunitară urmărește bunăstarea socială a populației. Încearcă să genereze o analiză a situației și căutarea de soluții la problemele care afectează comunitatea din aceeași populație, prin utilizarea resurselor proprii.

Printre principalele funcții se remarcă crearea de spații și procese care servesc la sporirea resurselor și abilităților persoanelor care formează comunitatea. Ideea este că diferitele opțiuni ies din comunitatea însăși pentru a se dezvolta în mod cuprinzător, fără excludere.

Se poate spune că obiectivul său fundamental este conviețuirea în pace, respectarea demnității celuilalt și garantarea drepturilor civice care sunt stabilite.

Acest obiectiv este fezabil din viziunea etică a conviețuirii și conviețuirii și nu include doar societățile sau națiunile în război deschis, deoarece acesta este un obiectiv general care a devenit o prioritate având în vedere etica socială din ce în ce mai absentă în lume.

Metodologie

Ca orice disciplină socială, munca socială comunitară trebuie să urmeze o metodologie care să permită reproducerea și să facă posibilă realizarea obiectivelor.

Ar trebui pusă accentul pe utilizarea tehnicilor care se bazează pe participarea comunității, integrarea, recunoașterea și descoperirea propriilor resurse și posibilitatea de a le mobiliza spre realizarea dezvoltării lor.

Metodologia dezvoltării comunitare, așa cum se numește și această intervenție, este alcătuită din următoarele aspecte:

- Studiul realității,

- Planul de activitate.

- Executare sau acțiune socială.

- Evaluarea ulterioară a celor executate.

În acest sens, Niévès Herranz și Elena Nadal, specialiști în domeniul Asistenței Sociale, propun o metodologie care include următoarele faze:

Faza i

Face contact.

Faza ii

Studiu și investigare diagnostică.

Faza III

Planificare.

Faza IV

Execuţie.

Faza a V-a

Evaluare.

Aceste faze sau aspecte trebuie să fie scufundate într-o metodologie macro care să răspundă la următoarele fundamentări teoretice: analiza sistemică, dialogul, comunicarea și elaborarea unui plan comun.

Acest lucru va face posibilă mobilizarea eforturilor din interiorul comunității, bazându-se întotdeauna pe sprijinul asistentului social comunitar, dar în conformitate cu obiectivul propriu al comunității.

Ceea ce solicită politicile sociale

În primul rând, orice muncă socială comunitară trebuie să caute să restabilească cetățenia, făcând conștientizând grupurile sociale că trebuie să se recunoască drept cetățeni cu drepturi și drepturi și, prin urmare, să-și restabilească drepturile sociale și civice.

Pe de altă parte, prin munca socială comunitară este necesară mobilizarea și restabilirea legăturii sociale. Toate acestea trebuie făcute pe baza unui fel de „contract” de intervenție socială, în care comunitatea permite asistentului social să intervină în afacerile sale.

Exemple

Munca socială poate fi dezvoltată în diferite medii ale comunității. De exemplu, există programe de sănătate care acoperă nevoile specifice ale acestei zone sau programe de locuit pentru persoanele aflate în situații de urgență din cauza unor evenimente, dezastre naturale sau situații stradale.

Unul dintre cele mai tipice exemple de muncă socială comunitară din Statele Unite sunt casele amenajate pentru a ajuta oamenii afro-americani și latinii care trăiesc în suburbi; în acest fel, se urmărește reducerea segregării acestor grupuri.

Referințe

1. Cerullo, R. Wiesenfeld, E. „Conștientizarea în munca psihosocială comunitară din perspectiva actorilor săi” (2001) în Revista de psicología. Preluat pe 23 iunie 2019 din Revista de Psicologie: uchile.cl
2. Stânga, FC. Garcia, JMB. „Muncă comunitară, organizare și dezvoltare socială” (2014) în Alianza Editorial. Preluat pe 23 iunie 2019 de la Alianza Editorial: google.es
3. Herranz, NL. Nadal, ER. „Manual de lucru comunitar” (2001) în Google Books. Adus pe 24 iunie 2019 de la: books.google.es
4. Hardcastle, DA. Powers, PR „Practică comunitară: teorii și abilități pentru lucrătorii sociali” (2004) în Google Books. Adus pe 24 iunie 2019 de pe google.es
5. De Robertis, C. „Bazele muncii sociale: etică și metodologie” (2003) în Google Books. Adus pe 24 iunie 2019 din book.google.es
6. Delgado, „Practică comunitară de muncă socială într-un context urban: potențialul unei perspective de îmbunătățire a capacității” (1999) în Google Books. Adus pe 24 iunie 2019 din book.google.es