COMPANIE PRIVATĂ: CARACTERISTICI, TIPURI, ORGANIGRAMĂ, EXEMPLE - ECONOMIE - 2025

O companie privată este o societate comercială deținută de organizații neguvernamentale sau de un număr relativ mic de acționari sau membri ai companiei, care nu oferă și nu comercializează acțiunile publicului larg la burse.

Companiile private pot emite acțiuni și au acționari, dar acțiunile lor nu sunt listate pe burse publice și nu sunt emise printr-o ofertă publică inițială.

Sursa: pixabay.com

În schimb, acțiunile companiei sunt oferite, tranzacționate sau schimbate în mod privat. Un termen mai imprecis utilizat pentru o companie privată este o companie nelistată.

În consecință, companiile private nu trebuie să respecte cerințele stricte de raportare ale Comisiei pentru Valorile Mobiliare și Schimb pentru companii publice. În general, acțiunile acestor întreprinderi sunt mai puțin lichide, iar evaluările lor sunt mai dificil de determinat.

Deși sunt mai puțin vizibile decât omologii lor tranzacționate public, companiile private sunt extrem de importante în economia globală. Potrivit Forbes, în 2008, cele mai mari 441 de companii private din Statele Unite au angajat 6,2 milioane de oameni.

finanţare

Companiile private variază ca mărime și domenii de activitate, cuprinzând milioane de companii deținute individual în întreaga lume.

Deși companiile private au acces la împrumuturi bancare și la anumite tipuri de fonduri de capitaluri proprii, companiile publice își pot vinde deseori acțiunile sau pot strânge bani prin oferirea de obligațiuni, mai ușor.

Dacă o întreprindere privată mică trebuie să strângă bani din afară pentru a crește, următoarea rundă de finanțare provine adesea de la firme de capital de risc care se specializează în furnizarea de capital pentru oportunități cu risc ridicat și cu recompense mari.

O altă opțiune este obținerea finanțării de la câțiva investitori instituționali mari printr-un plasament privat.

Dacă o companie privată crește suficient de mare, în cele din urmă, poate decide să fie publică, ceea ce înseamnă că va emite acțiuni printr-o ofertă publică inițială, astfel încât acțiunile să fie tranzacționate la bursele publice.

caracteristici

O companie privată se referă la o societate comercială care este deținută de investitori privați, de obicei în mod colectiv, deși poate fi deținută de o singură persoană fizică. Acest lucru este în contrast cu instituțiile statului și agențiile guvernamentale.

Obiectivul companiei private este diferit de cel al altor entități, divergența principală fiind aceea că societățile private există exclusiv pentru a genera profituri pentru proprietari sau acționari. O companie privată este o formă pe care o puteți avea proprietate privată.

Companiile private au, în general, cerințe de raportare și obligații de transparență mai puțin cuprinzătoare, prin rapoarte anuale etc. decât companiile listate.

Deoarece nu li se cere să dezvăluie detalii despre operațiunile și perspectivele lor financiare, companiile private nu sunt obligate să dezvăluie informații care ar putea fi valoroase pentru concurenți.

Cu cerințe de raportare limitate și așteptări ale acționarilor, companiile private au o flexibilitate operațională mai mare prin faptul că sunt capabile să se concentreze pe creșterea pe termen lung, mai degrabă decât pe veniturile trimestriale. Acest lucru vă permite să luați măsuri importante fără întârziere.

restricţii

Companiile private au uneori restricții cu privire la numărul de acționari pe care îi pot avea. De exemplu, Legea americană privind schimbul de valori mobiliare din 1934 limitează o companie privată la mai puțin de 2.000 de acționari.

În Australia, secțiunea 113 din Legea privind companiile 2001 limitează o companie privată la cincizeci de acționari care nu sunt angajați ai companiei.

De ce companiile rămân private?

Costul ridicat al întreprinderii unui IPO este un motiv pentru care multe întreprinderi mici rămân private.

Companiile publice necesită, de asemenea, o divulgare mai mare și trebuie să prezinte public situații financiare și să facă alte prezentări într-un program regulat.

Un alt motiv pentru care companiile rămân private este să păstreze proprietatea familiei.

A rămâne privat înseamnă că o companie nu trebuie să răspundă acționarilor săi publici sau să aleagă membri diferiți în consiliul de administrație.

Unele întreprinderi familiale au devenit publice, iar multe păstrează proprietatea și controlul familiei printr-o structură de acțiuni de clasă dublă, ceea ce înseamnă că acțiunile familiale pot avea mai multe drepturi de vot.

Ultimul pas pentru companiile private este să treacă la public. Cu toate acestea, a merge public costă bani și necesită timp pentru ca compania să se stabilească.

Tipuri

Proprietate unică

O singură proprietate este o afacere care este deținută de o singură persoană. Proprietarul poate opera pe cont propriu sau poate angaja alții.

Proprietarul afacerii are răspunderea personală completă și nelimitată pentru datoriile suportate de întreprindere. Activele, datoriile și toate obligațiile financiare revine în întregime proprietarului individual. Din acest motiv, această formă este adesea retrogradată pentru întreprinderile mici.

În timp ce acest lucru oferă un control individual complet asupra deciziilor, crește, de asemenea, riscul și face mai dificilă strângerea de bani.

Asociere

Un parteneriat este o formă de afaceri în care două sau mai multe persoane operează cu obiectivul comun de a face profit. Fiecare partener are responsabilitatea personală totală și nelimitată pentru datoriile contractate de companie.

Ei împărtășesc aspectul răspunderii nelimitate a proprietăților unice, dar includ cel puțin doi proprietari.

Există trei tipuri diferite de clasificare pentru parteneriate: parteneriate generale, parteneriate limitate și parteneriate cu răspundere limitată.

corporație

O corporație este o entitate comercială cu profit, cu răspundere limitată sau nelimitată, care are personalitatea juridică proprie, separată de membrii săi.

O corporație este deținută de unul sau mai mulți acționari și este supravegheată de un consiliu de administrație, care angajează personalul superior al companiei.

Modelele corporative au fost aplicate și sectorului de stat sub formă de corporații publice. O corporație poate fi privată, adică închisă, deținută de câteva persoane sau listată public.

S corporațiile și corporațiile C sunt similare cu companiile publice cu acționari. Cu toate acestea, aceste tipuri de companii pot rămâne private și nu trebuie să depună rapoarte financiare trimestriale sau anuale.

S corporațiile nu pot avea mai mult de 100 de acționari și nu plătesc impozite pe veniturile lor. Corporațiile C pot avea un număr nelimitat de acționari, dar sunt supuse dublei impozitări.

Organigrama generală

O companie privată are nevoie de atâta conducere ca o companie publică. Indiferent de scara sa de extindere, fiecare companie privată are nevoie de manageri la diferite niveluri și departamente pentru a se asigura că operațiunile de zi cu zi se desfășoară corect.

Pentru a înțelege organigrama generală a unei companii private, aveți următoarele informații:

Director general

Este cea mai înaltă poziție managerială din organigrama companiilor private. Prin urmare, el este șeful administrației și ia deciziile principale pentru companie.

În majoritatea companiilor private, CEO este proprietarul, responsabil pentru profitul și pierderile pe care le-a suportat compania. Toate celelalte funcții manageriale sunt sub jurisdicția directorului general.

Managementul vânzărilor și marketingului

Dintre toate departamentele dintr-o companie privată, departamentul de vânzări și marketing este foarte important. Managementul vânzărilor și marketingului este crucial pentru succesul afacerii. Ierarhia acestui departament este descrisă mai jos:

- Manager de vanzari.

- Asistent la directorul de vânzări.

- Director de marketing.

- Asistent marketing manager.

- Director de publicitate și promoții.

- Manageri asistenți regionali

- Administratori regionali

Managementul producției

Managementul producției este, de asemenea, un aspect managerial important al oricărei companii private.

Sunt necesare abilități administrative excepționale pentru coordonarea activităților departamentelor de producție și distribuție. Următoarea este organigrama responsabilităților:

- Manager de producție.

- Manager de producție.

- Asistent la directorul de producție.

- Manager de control al calității.

- Manager logistic.

- Seful de depozit.

- Manager de achizitii.

- Director de transport.

Management financiar și contabil

Managementul financiar este vital pentru funcționarea oricărei organizații și în special pentru companii private. Pentru a gestiona conturile și finanțele, companiile private angajează următorii angajați:

- Manager de Finante.

- Manager contabilitate.

- Asistent al managerului de finanțe.

- Asistent contabil.

- Analiști financiari și contabili.

Managementul resurselor umane

Gestionarea personalului este responsabilitatea departamentului de resurse umane dintr-o companie privată.

Directorii de resurse umane sunt responsabili de angajarea, recrutarea, plata salariilor, menținerea relațiilor cu angajații și instruirea personalului. Acestea sunt locurile de muncă din acest domeniu:

- manager resurse umane.

- Manager asistent resurse umane.

- Director de recrutare.

- Manager de salarizare.

- Secretar.

Management de birou

Fiecare companie privată are mai multe spații de birouri, de unde lucrează angajații. Gestionarea corectă a biroului este importantă pentru a asigura un mediu de lucru neted, cu productivitate maximă.

- Director de birou.

- manager de securitate.

- manager de transport maritim.

Diferențe cu companiile publice

Într-o companie publică, acțiunile sunt puse la dispoziția publicului. Acestea sunt tranzacționate pe piața deschisă prin intermediul bursei.

O companie privată este o corporație ale cărei acțiuni nu sunt tranzacționate pe piața deschisă, ci sunt deținute intern de câteva persoane.

Multe companii private sunt controlate rigid, ceea ce înseamnă că doar câteva persoane dețin acțiuni.

O companie privată poate decide să devină o companie publică, dar nu este atât de ușor pentru o companie publică să devină privată. Aceasta necesită ca acțiunile să fie răscumpărate și să fie urmate procesele de reglementare corespunzătoare.

Unele companii sunt păstrate private la alegere. Astfel, conducerea dumneavoastră are mai mult spațiu de manevră pentru a lua decizii, fără ca publicul sau autoritățile de reglementare să le supravegheze.

Cu toate acestea, această libertate înseamnă, de asemenea, că companiile private pot fi operațiuni mai riscante, deoarece sunt supuse unei supravegheri mai mici.

Avantaje și dezavantaje

Întrucât companiile publice sunt vândute publicului, acestea sunt supuse unor reglementări și cerințe de raportare pentru protejarea investitorilor. Rapoartele anuale trebuie să fie publice și situațiile financiare trebuie să fie făcute trimestrial.

Companiile publice sunt supuse controlului public. Sunt analizate operațiunile, prețul acțiunilor și se observă activitățile membrilor consiliului.

Companiile private se bucură de un anumit anonimat. Consiliul de administrație poate fi mic, uneori format din toți acționarii. Deciziile pot fi luate rapid, iar consiliul se poate adapta rapid la schimbarea condițiilor.

A ajunge la o evaluare corectă a unei companii private este mult mai dificil decât pentru o companie publică. Deoarece stocurile nu sunt tranzacționate des, este dificil să se stabilească cât valorează o companie privată.

Avantajul unei companii publice este că investiția de capital este împărțită de un număr mare de acționari. Datoriile corporative vor trebui plătite, dar acționarii nu trebuie să le plătească în faliment.

Acțiuni ale companiei

Acțiunile din companiile private sunt adesea lipsite de lichide, ceea ce înseamnă că poate depune mult efort pentru a găsi cumpărători pentru acțiuni la acest tip de companie.

Acest lucru este important dacă un proprietar dorește să iasă din afacere și să-și vândă acțiunile. De multe ori, calcularea prețului acțiunilor devine o negociere individuală cu cine vrea să cumpere acțiunile.

Valoarea fiecărei acțiuni este cunoscută într-o companie publică. În consecință, este mai ușor să cumpărați și să vindeți stocuri. Într-o companie privată nu este atât de simplu să determini valoarea acțiunilor.

Deoarece acțiunile nu sunt disponibile publicului, o companie privată nu trebuie să depună aceeași documentație la Comisia pentru valori mobiliare și bursă ca și societățile comerciale tranzacționate public.

Prin urmare, acest lucru face ca poziția financiară și funcționarea unei companii private să fie mai puțin transparente.

Exemple de companii private

Potrivit Forbes, în 2014, un total de 221 de companii private din SUA au avut venituri de cel puțin 2 miliarde de dolari. Aceeași revistă, de asemenea, a raportat că, în 2008, cele mai mari 441 de companii private din Statele Unite angajate reprezentau 1,8 trilioane de dolari în venituri.

Unele dintre cele mai cunoscute companii din lume sunt companii private, precum Facebook, Ikea și producătorul de bomboane Marte (Mars Baruri).

Multe dintre cele mai mari companii private de astăzi au fost deținute de aceleași familii de mai multe generații, cum ar fi Koch Industries, care a rămas în familia Koch de la fondarea sa în 1940.

Chiar și firme americane precum Deloitte și PricewaterhouseCoopers, cu venituri anuale de peste 15 miliarde de dolari, fac obiectul unor companii private.

Unele corporații foarte mari au rămas private. De exemplu, producătorul de produse alimentare Cargill este cea mai mare companie privată din Statele Unite. Alte exemple de companii private de familie sunt:

- Chik-fil-A.

- Ferma de stat și alte câteva companii de asigurări.

- Calculatoare Dell.

- Supermarket-uri Publix.

- John Lewis Partnership (retailer) sau Virgin Atlantic (compania aeriană) din Marea Britanie.

Referințe

1. Wikipedia, enciclopedia gratuită (2018). Companie privată. Preluat de la: en.wikipedia.org.
2. Investopedia (2018). Companie privata. Luat de la: investopedia.com.
3. Balanța Mici Afaceri (2018). Companie Publică vs. Companie privată - Care este diferența? Luat de la: thebalancesmb.com.
4. Investing Answers (2018). Companie privata. Luat de la: investinganswers.com.
5. Structura Ierarhiei (2018). Ierarhia de gestionare a companiilor private. Luat de la: hierarchystructure.com.
6. Știri despre afaceri de piață (2018). Ce este o companie privată? Definiție și sens. Luate de la: marketbusinessnews.com.